第927章(1 / 1)

第927章

赵璐那边因为张然的话已经下了死命令,完不成,整个业务部都要遭殃。

业务经理脸色阴沉的看着张然,出声道:“张秦,你是一个新人,在不了解公司情况的前提下,尽量还是少说话,今天算你一整天的工时,你自己去人事辞职吧。”

只要这个新来的走了,那么他说的话,自然就不会当做数了。

其余业务部的人,也都没有给张然好脸色看。

张然摇了摇头,“这件事的确不难,我也不会因为这件事辞职。”

“张秦,你到底懂不懂!总部那边不做变更,作为外企,地方也不可能随便给我们变更土地性质,这件事根本就是做不成的!”一名老员工呵斥。

张然依旧摇头,“我觉得可以。”

业务部经理气的捏拳,如果是一般的企业,业务部经理直接大手一挥就给张然开除了,可偏偏这种外企不行,人事变更必须要汇报总部,一个业务部经理想直接开除张然,那是不可能的事。

面对这么一个“愣头青”,业务部经理没有任何办法,只能自认倒霉。

业务部经理指着张然道:“行,张秦,你既然说可以,那这件事就由你来做!做不好,你自己滚蛋!敢赌吗?”

“可以。”张然点了点头,随后站起身来,开始整理关于这次方案的一些资料。

不过在一些关键资料张然去找其余业务员要时,那些人根本不搭理张然,一个刚来的新人就得罪了经理,谁敢跟他走的近?

虽然经理不能开除人,但工作上穿个小鞋什么的更难受!

在取材料的时候张然就处处受制,不过倒也无所谓。

相比于那些大财团的针对,以及刚进张氏时那些股东高层所给出的下马威,现在这业务部的行为,在张然眼里,就如同小朋友之间闹别扭一样幼稚。

哪怕处处受到针对,张然也在下班前收集到了这些有用的信息。

对于张然而言,他的工作经验其实并不算是丰富,满打满算毕业到现在还不够一年的时间,但张然一直所接触的,都是顶端商业的斗争,基于规则的变化对于张然而言太熟悉不过了,学了一年高等数学的人去做个九九乘法表会很难吗?

张然只是来回分析了几遍,就找到问题所在,对方案进行一些修改。

第二天张然就拿着修改好的方案找到了一直做对接的业务员,包括官方那边也有一个专门的接口对接。

但对于张然拿来的方案,那名业务员看都没看,直接就说自己没时间,让张然自己去想办法。

实际上在昨天下班之后,整个业务部都进行了一个聚餐,唯独没叫张然,在聚餐上,就这次的事大家统一了态度,这个新来的人,必须要让走!

这次的事新来的没办成,那就是害了整个业务部,办成了更不行,说明什么?说明整个业务部还不如一个新来的?

所以不管怎么样,整个业务部不予配合,一切都让这个新来的自己想办法!

张然初入公司,当一件事同事不配合之后,就显得格外艰难。

张然自然是清楚一些职场潜规则,不管怎么样,先和部门的人打成一片,其余的再慢慢说,但对于张然而言,他没有这个时间,现在要做的,就是以最快的时间在铭科崭露头角!

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